Proponujemy organizację wewnętrznych szkoleń dla Państwa pracowników odpowiedzialnych za sprawy związane z zatrudnianiem, wynagradzaniem oraz przygotowywaniem pakietów wynagrodzeń dla pracowników oddelegowanych, jak i zatrudnionych lokalnie.
Zakres szkolenia i czas trwania określany indywidualnie z uwzględnieniem specyfiki organizacji, pomaga zaadresować zdefiniowane wcześniej potrzeby:
Określenie celu – może być wynikiem przeprowadzonego wcześniej audytu lub odpowiadać zgłoszonym przez Klienta potrzebom,
Przygotowanie programu akceptowanego przez Klienta, materiałów, określenie warunków i terminu, realizacja.
Szkolenie może obejmować następujące zagadnienia:
Z
Oddelegowanie do pracy w świetle przepisów prawa pracy,
Z
Oddelegowanie do pracy w Unii Europejskiej (EU)
Z
Oddelegowanie do pracy poza EU
Z
Zatrudnianie i legalizacja pobytu cudzoziemców w Polsce
Z
Podatek dochodowy od osób fizycznych
Z
Ubezpieczenia społeczne i zdrowotne: system polski i UE